吉林省镇赉县人民检察院启动全能型员额检察官培养计划

为进一步改善基层院员额检察官人少案多的局面，解决员额检察官年轻化、检察业务单一、全能型复合型人才后备力量不足等问题，近日，吉林省白城市镇赉县人民检察院在充分调研的基础上，启动实施全能型员额检察官培养计划。

该计划主要针对院内除党组成员之外的员额检察官，涉及一部（主要是刑检）、二部（民事、行政、公益诉讼）、三部（主要是控申），三个部门通过一对一结对子的方式互相学习，以期达到每位员额检察官都能掌握不同部门的适用法律、业务内容和工作流程，达到全面提高、培养的目的和效果。

具体的实施计划是将部门分为员额检察官所在部门（A部门）和被辅助部门（B部门），按照培养计划表进行人员岗位对接，由B部门确定每位员额检察官的对接人员。各位对接的员额检察官向B部门分管检察长报到，由B部门分管检察长分配具体案件。规定每位员额检察官定期轮流到控申进行接访，并办理1起接访案件；一部、三部员额检察官都要到二部办理1起案件；二部、三部员额检察官都要到一部办理6起案件。

该计划目前在试行阶段，最终的目的是在一定程度上解决员额检察官自然减员情况下，办案人员断档问题和新到任检察官不熟悉其他部门业务的问题，让员额检察官逐步熟悉各项检察业务，更好地培养全面型人才。